
Indtast dine informationer og få tilsendt materialet på mail
"*" indikerer påkrævede felter
I denne levende workshop mærker I samarbejdet på kroppen gennem rytme, refleksion og latter. Gennem STOMP-øvelser og stærke dialoger lærer I at tage ansvar, styrke relationer og sprede begejstring i hverdagen. Resultatet? Et mere levende samarbejde, højere trivsel og kollegaer, der faktisk mærker fællesskabet.
Vil du vide mere?
Download produktblad eller få et uforpligtende tilbud.
Michael Svendsen
Foredragsholder, forfatter og musiker om motivation og arbejdsglæde

En underholdende og energisk workshop, hvor samarbejde mærkes, opleves og omsættes til konkrete handlinger
Så snart en organisation har mere end én medarbejder, bliver godt samarbejde altafgørende. Men forskellige personligheder og fagligheder kan udfordre netop det. I denne workshop oplever I, hvordan det hele kan gå op i en højere enhed – og ja, med et sus i maven. Gennem sjove, energiske og konkrete samarbejdsøvelser vil I blive guidet til at styrke kollegaskab, psykologisk tryghed og fælles fremdrift. Michael Svendsen faciliterer med humor og nærvær, så refleksion og læring sker på en underholdende og let måde.
Workshoppen tager afsæt i fire kerneværdier, der guider både øvelser og refleksion:
Ansvar: Vi tager ansvar for kulturen omkring os. Det betyder, at vi ikke blot viderefører gamle mønstre, men aktivt bidrager til at skabe et sundt og effektivt samarbejde.
Relationer: Relationerne mellem mennesker er fundamentet for alt samarbejde. Uanset hvad der sker, er det vores relationer, der bærer både energi og resultater – og som vi passer på, både når det går godt, og når det er svært.
Ydmyghed: Vi anerkender styrken i at stå ved sin ydmyghed. At kunne lytte, lære og indrømme fejl er lige så værdifuldt som at præstere.
Begejstring: Vi skaber plads til glæde og energi – hellere for meget end for lidt – og fejrer aktivt, at vi lever og samarbejder.
Med afsæt i ovenstående tilgang, vil de deltagende lære at:
• Mærke samarbejde og værdier i praksis
• Navigere i gruppedynamikker og usynlige spilleregler
• Omsætte individuelle ambitioner til fælles fremdrift
• Skabe rytme og flow i samarbejdet
• Reflektere over egen rolle og handlekraft i teamet
Varighed og fleksibilitet
Workshoppen fungerer som udgangspunkt bedst som en halv- eller heldagsoplevelse, men vil kunne bygges som et forløb over flere uger. Indholdet, tempo og format skræddersyes efter jeres behov med fokus på bedst mulig energi, effekt og forankring.
Send en uforpligtende forespørgsel på workshoppen
"*" indikerer påkrævede felter
Eller ring
Workshoppen er for alle, der ønsker at styrke samarbejdet på arbejdspladsen – fra ledere og projektledere til HR, faglige nøglepersoner og kolleger, der har en central rolle i teamets dynamik. Denne workshop er ideel for dem, der ønsker:
Nedenstående angiver den vejledende struktur og indhold for workshoppen, som kan tilpasses efter virksomhedens konkrete behov.
Her udforskes fundamentet for godt samarbejde: ansvar og relationer. Deltagerne træner at tage ansvar både for sig selv og fællesskabet og undersøger, hvordan stærke relationer skaber tillid og fremdrift.
Fokus på at turde stå ved sin egen ydmyghed og samtidig fremhæve andres styrker. Ydmyghed handler ikke om at gøre sig selv lille, men om at skabe plads for både sig selv og andre i samarbejdet.
Begejstring er kimen til energi, motivation og godt samarbejde. Deltagerne trænes i at vise engagement og glæde, og mærke hvordan det smitter teamet positivt.

Michael Svendsen er forfatter og musiker med foredrag, der sætter forandring, arbejdsglæde og motivation på dagsordenen. Han er kendt for sin evne til at engagere publikum med både humor, musik og ærlige fortællinger om menneskers styrker, modstand og udvikling – og efterlader salen med fornyet energi og lyst til forandring.

"*" indikerer påkrævede felter